经领导批准接受被服务单位利用春节外出旅游,事发后怎么处理?
需要接受处分依照《实施办法》（以下称《实施办法》）第五条第四款规定，属于“接受可能影响公正执行公务的旅游活动安排”，应按2003年《党纪处分条例》第八十二条的规定处理。2016年《党纪处分条例》第八十六条规定，“接受可能影响公正执行公务的宴
需要接受处分
依照《实施办法》（以下称《实施办法》）第五条第四款规定，属于“接受可能影响公正执行公务的旅游活动安排”，应按2003年《党纪处分条例》第八十二条的规定处理。
2016年《党纪处分条例》第八十六条规定，“接受可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身、娱乐等活动安排，情节较重的，给予警告或者严重警告处分”。对比旧条例第八十二条和新条例第八十六条中对“接受可能影响公正执行公务的旅游活动安排”的量纪幅度，新条例处理相对较轻。根据2016年《党纪处分条例》第一百三十三条第二款“从旧兼从轻”的原则，对张某上述违纪行为，应按照处理较轻的2016年《党纪处分条例》第八十六条定性处理。
公务员接受可能影响公正执行公务的宴请或者旅游、健身娱乐等活动安排情节严重的给予什么处分？
法律主观：
党内行政记过处分的影响为：在受处分期间不得晋升职务、职级和级别，受记过处分的，不得晋升工资档次。根据相关法律规定，记过期间为十二个月，如果在记过期间，当事人有悔改表现，并且没有再发生违纪违法行为的，处分期满后自动解除。
法律客观：
《行政机关公务员处分条例》 第六条行政机关公务员处分的种类为：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。 第七条行政机关公务员受处分的期间为：警告，6个月；记过，12个月；记大过，18个月；降级、撤职，24个月。 第九条行政机关公务员受开除处分的，自处分决定生效之日起，解除其与单位的人事关系，不得再担任公务员职务。 行政机关公务员受开除以外的处分，在受处分期间有悔改表现，并且没有再发生违法违纪行为的，处分期满后，应当解除处分。解除处分后，晋升工资档次、级别和职务不再受原处分的影响。但是，解除降级、撤职处分的，不视为恢复原级别、原职务。
撤销党内职务，留党察看。接受可能影响公正执行公务的宴请，情节较重的，给予警告或者严重警告处分；情节严重的，给予撤销党内职务或者留党察看
公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院根据中华人民共和国公务员法，对于具职位特殊性，需单独管理的，可增设其他职位类别。